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保卫科（门卫）量化考核细则 一、 工作纪律、出勤 1、 自觉遵守国家法律，法规，遵守学校的规章制度。按时上、下班，并注意做好交接班工作。上班时间要坚守岗位，不得擅自离岗。2、 上下班期间，未做好交接班工作，致使工作不能顺利开展，造成不良后果，扣发当月工资10元；情节严重的，视情况扣发当月工资20-50元。3、 上班时间迟到或擅自离岗半小时以内者，扣发当月工资10元；迟到或离岗半小时以上者，按缺勤半天处理，扣发当月工资50元。4、 无故缺勤一天者，扣发当月工资100元；无故缺勤三天以上（含三天）者，扣发当月工资500元；一个月无故缺勤累计达五天以……

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