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**公司大力推进“考廉”工程（本文是某大型国有企业在全省行业系统纪检监察工作经验交流会上的发言材料。该文详细地介绍了对国企领导干部党风廉政建设考察评价的一些做法。）几年来，**集团公司按照上级纪委的工作部署和要求，从企业的实际出发，坚持把领导干部廉洁自律工作作为加强党风廉政建设、深入开展反腐败斗争的一项重要工作来抓。特别是2002年以来，公司党委制定了“考廉”制度，决定每两年对基层处级班子和处级干部进行一次“考廉”。到目前为止，先后进行了五轮“考廉”。通过“考廉”，共调整处级班子14个，处分处级干部16人。经过几年的摸索实践，初步找到了一条从源头上预防腐败的新路子。主要做法是：　　一、调查研究……

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