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2006年，我局参加了全区七个单位的行评初评，在区行评领导小组领导的高度重视和行评代表的悉心指导下，我们按照“加强领导，形成合力；思路创新，行动领先；严格要求，阳光操作；明确目标，统筹兼顾；两手并举，相互促进。”的方针，形成了在局党组领导下，党政齐抓共管、部门各负其责、干部职工广泛参与的工作机制。创造性地提出了“借助文化建设促进政风行风建设”的新思路，以树立“五种财政精神”，建设六型财政机关为载体，将政风行风评议与实现近年来我局领导倡导的“以人为本，建设财政文化”的思路相融合。全面明确了以行评促进强化财政管理的初级目标，借助行评增强财政干部的理论修养、政治素养和道德涵养，最终提升人的素质的终极……

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